РОСПРОФСОЮЗ.ru - профсоюзный портал

Надо ли требовать прописку при приеме на работу...


Ваш адвокат советует

Нет.

Перечень документов, требуемых при приеме на работу, определяется ст.65 ТК РФ. Иные документы требовать запрещается, - подробнее см. Документы для заключения трудового договора.

Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора (ст.64 ТК РФ).

Не допускается какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от

  • пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения,
  • возраста,
  • имущественного, социального и должностного положения,
  • места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания),
  • а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

Подробнее см. Заключение трудового договора


Поиск по сайту:

15 октября
Мебель БМФ

15 октября
Мероприятие Строитель России 2

15 октября
Профсоюз в ТВОЁМ Вузе

28 сентября
Горячие туры с ценами онлайн 2

28 сентября
Как вы себя мотивируете?

17 сентября
Сильный руководитель

07 августа
Новая теория о ликвидации эксп


Реклама